Der HCM Blog
Unser Blog ist Ihre Informationsquelle für aktuelle Entwicklungen im Bereich Human Capital Management (HCM) und HR-Themen. Hier tauchen wir tief in die Welt des modernen Personalmanagements ein und bieten Ihnen wertvolle Einblicke, bewährte Praktiken und innovative Ansätze, um Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter erfolgreich zu führen.
Talentmanagement – eine Einleitung (2/4)
Talente sind wertvoll und knapp. HRM und Talentmanagement gewinnen, fördern, binden und managen.
Talentmanagement – eine Einleitung (1/4)
Historisch als Maßeinheit, heute für außergewöhnliche Fähigkeiten und Mitarbeiterentwicklung.
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Employee Experience: Ein entscheidender Faktor für Unternehmenserfolg
Optimierte Employee Experience verbessert die Mitarbeiterbindung, Produktivität und Unternehmensreputation. Und wie?
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Strategische Personalplanung mit HCM-Software: Lösung gegen den Fachkräftemangel
Wie HCM-Software mit integriertem KPI-Bereich die Personalplanung bei Fachkräftemangel strategisch optimiert.
Digitale Signaturen: gemeinsam gegen COVID19
Wir bieten kostenlose digitale Signaturen an, um Zeit, Kosten und das COVID19-Risiko zu reduzieren.
Serie: hey perview
Kundennähe und Partnerschaften prägen unsere HR-Lösungen. "Hey perview" gibt Einblicke.
HCM-Software-Verträge weg? Jetzt wechseln und profitieren! Ihre Chance, jetzt mit perview neu durchzustarten.
perview: modulare HCM-Software, intuitiv, sicher, mit zuverlässigem Support – ideal für Ihr HR!
Die Entstehung von perview: Wie perview seinen Anfang nahm
Was hat uns inspiriert, eine der führenden HCM-Softwarelösungen zu entwickeln?
perview x zortify
perview und Zortify kooperieren, bieten KI-gestützte Persönlichkeitsanalysen für HR an.
perview x Ingentis: neue Partnerschaft
perview systems und Ingentis: Partnerschaft für optimales HR-Management und Organigrammerstellung.
perview x zmi: simplify hr complexity trifft auf Zeiterfassung in schön
perview und ZMI schließen Partnerschaft für einfache Zeiterfassung und digitales HR-Management.
Blockchain – die Essenz der Digitalisierung?
Blockchain im HR: Sicherheit, Automatisierung, Flexibilität.
Human Resources Management – das Personalwesen wird erwachsen (2/3)
HR-Software ermöglicht ganzheitliches Performance Management, verknüpft Soft Skills und Leistungsdiagnostik.
Digital Nomad: eine Idee von Work Life Balance (1/2)
Millennials legen Wert auf Work-Life Balance. Flexibilität in Arbeitszeit und -ort ist entscheidend.
Digital Nomad: eine Idee von Work Life Balance (2/2)
Digital Nomads prägen die Arbeitswelt. Deutschland muss aufholen.
Digitalisierung auf dem Bierdeckel
HR Festival am 31.03.: Arbeitswelt neu denken, Digitalisierung als Chance nutzen, Innovatoren überzeugen.
Bleiben Sie über die wichtigsten HCM Themen informiert
In unserem perview HCM Newsletter geben wir wertvolle Tipps und halten Sie auf dem Laufenden zu allen Neuerungen in der HR Branche.